主题：[原创]我在金山的日子 -- 悲欢

金山其实一直是个小公司，穷公司。2000年的时候联想杨元庆看上了金山，作为联想的软件阵地，于是一次给金山投了一千万，联想就占了金山公司百分之80的股份。。从那时候起金山从20多个人陡然增加到200多个，北京一个公司，珠海一个公司，北京主要是市场部做生意，珠海那边招程序员写软件。

金山的员工都非常年轻，最大的总经理雷军也就30出头，求总好象更大一点，快35了吧，其他的全是20锒铛岁的小孩，雷总喜欢使用大学刚毕业的年轻人。

年轻人有年轻人的好处，工资要的少，能吃苦，敢玩命。金山的员工当时的工资一般都是2000一个月，当时的北京IT界很少有么低。钱拿的少，干活却不含糊，每天大家都是晚上8点才走。有不少同事弄个被子在公司放着，经常就在办公室里睡，大家都习惯了。于是每到晚上，公司里那几个沙发大家就抢着睡，抢的嘻嘻哈哈的。反正都是单身汉，反正回家也没什么事做，反正公司里的气氛就是一种集体生活。

记得有一次公司参加计算机展览会，市场部全体成员一起忙活。头天晚上在国贸布展，干到7点半展览大厅关门把我们赶出来，展台总算布置的差不多了，展板却还没写。于是大家找个馆子吃饭，吃完了一起回公司来做展板。那十几个展板很不好弄，连剪带贴，罗里罗嗦弄到3点半才算彻底做好。那个时候大家已经全无睡意，怎么办？一起出门，打车，找了个卡拉OK去唱歌。唱到早晨6点多钟回到公司里，裹上各自的大衣往地毯上一倒就睡，加上公司里其他部门因为别的事情在公司过夜的，屋子里顿时睡了一地的人。睡两个小时到8点多，挣眼一看，外面阳光明媚，屋子里的人有的还在睡，有的已经走了。赶紧爬起来，出门打车到展览厅，闹烘烘搞一天的展览。

公司里负责店铺的是两个女孩子，她们俩负责关照全北京所有销售金山产品的店铺。北京有多大，销售金山产品的铺子又有多少？于是她们就每天去一个地方，比如说，今天去中关村，明天去西城区几个地段，后天去东城。这样没多少日子就把北京走一个遍，然后重新来。到商店里，见店主问问货走得怎么样，给店主送点公司出的小纪念品。帮助店主把一些金山做的小装饰品挂在屋子里，然后这一个店算是转完。按规定这些工作都是该打车去的，但是打车太多了她们手里的经费不够，所以她们一大半时间都是骑车出去的。这两个女孩儿当时大的24、5岁，小的也就21岁吧。大的那个廖明香，现在是金山的一个什么经理，忘了，当时是我的好朋友。

金山这样的环境难免成为爱情的温床，市场部的6个人，3男3女在公司对面一起合租房子，除了住人以外还养了条狗。里面就出了两对儿，谁知道他们怎么回事。市场部最漂亮的QQ，是所有男孩崇爱的对象。她本来有男朋友的，2000年的时候公司从香港高薪挖过来一个会计师，也是年轻人，QQ就把自己的男朋友甩了，和那个香港人好了。那个男孩本来是个快乐的小伙子，喜欢和我在一起喝酒，吃羊肉串，QQ离开他以后他就辞职了。

每个礼拜一早上，雷军把大家叫到公司的前台训话，那个厅是公司最大的地方了。大家满满的站一屋子，雷总就站在大家面前唠叨上20分钟，活象大学时代出早操。雷总这个人很实在，说话不拖泥带水，也不打官腔。比如他会这样训我们：你们上班打游戏的，你要打就打，不要见我来了就换一个界面，有什么意思，最后学不到东西的是你自己。98年的时候公司有一个很高层的副总叫曲仁奇，他和雷总工作上有了意见，然后曲仁奇有一天早上说雷军，咱俩再谈谈吧，最后谈一次，不行我就走。然后他进会议室等雷军，雷军刚一进门他一个右勾拳打在雷军的脸上，然后扬长而去。雷军的眼睛青了半也月才好，也没怎么样就让渠仁奇走了，这个事就这么过去了。我们背后都叫雷军，不叫他雷总，他也不在乎。

凡是在金山干过的人，都有这样的感觉，金山象一所大学，工资低，挣不到多少钱，但是能学到很多东西。并且人际关系可能比中国任何一个公司都更象是大学同学的关系。公司里的同事会闹意见，经常有，然后就吵，就在网上发公共邮件给大家，让大家评理。在金山内部的网络里如果发邮件使用[email protected]那么全公司每个人都能收到。求泊君经常用这个地址给大家发点生活信息，什么定飞机票啦，租房子信息啦，什么的。一旦公司里有两个人闹矛盾了，吵嘴了，他们就发公共邮件。你说你的理，我说我的理，我听了你的理再反驳你的理，来回来去的，都使用[email protected],一屋子人就这么看着，谁也不说话。等吵的没劲儿了，别的同事再发邮件来说和。这种事情比较多，把雷军弄烦了，开会的时候就说，公司里网速本来就慢，你们还吵架用，以后不到万不得以不要发全体邮件。说了也没用，吵架的人总是很怒，他不管你那一套，照发，雷军也没办法。可是我总觉得这样的吵架并不是什么实质性的人际斗争，总因为它的简单直接让人感到不那么危险。别的公司里没有这样的同事关系。

一晃几年过去了，我离开以后公司又经历了几次重组，现在人士，制度，企业文化也不知道变了没有。我是因为贪图更高的薪水离开的，从金山出来的人，薪水一般都能翻一倍，有的时候翻个两三倍都不奇怪。现在北京IT界的各家外企中，有很多都是金山的老员工，他们发展的不错。但是想起当时我在的时候那种紧张，艰苦，但是朝气蓬勃的气氛，我想，大家都还是挺怀念的。

• 【西西河电子期刊】第8期（下）