主题：解读国资委新政策——央企实施经济增加值考核 -- 土拨鼠yuanap
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了国资委的能力了。要真正落实真正监控，并且不被下面老江湖们糊弄，国资委就得大大扩充编制，至少也得几千人，可是中央编制办会为一个监管文件批编制吗？这是绝对不可能的，而且如果国资委真的有几千编制，发改委怎么办？其他部位怎么办？总得一碗水端平吧。那就不是增加几万人的事情了，因为地方各级政府相应也要增加编制，上百万那都是少的。所以国资委搞了一个自己不可能完成的任务给自己，最后只好草草收场。就像一个人看到刘翔可以跑13秒，心向往之，也给自己定一个14秒的目标，可是他忘了他只有一条腿，而且身高只有1.5米。学习刘翔的愿望是好的，不过也得看看自己条件不是？
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🙂考核目标的确定是一门科学，是目标管理的最重要的一步 1 思想的行者 字1190 2010-01-24 07:40:27
🙂实际上央企内部没人在意这个文件，因为根本不可操作 12 wqnsihs 字248 2010-01-23 06:06:55
🙂和忙总看法不同，个人观点 3 弓草石 字696 2010-01-26 23:44:03
🙂国资委就是这个想法，问题是这个想法无法实施，超出
🙂觉得奇怪啊 亲华 字58 2010-05-20 02:18:13
🙂外交部是特例，有驻外使领馆和特务，看看发改委有几个人。 wqnsihs 字0 2010-05-20 02:29:01
🙂忙总的话要更更正一下 弓草石 字60 2010-05-21 18:07:57
🙂当年死刑复核上缴 亲华 字105 2010-05-20 21:13:17