主题:【原创】张厂长的故事 -- wqnsihs
例如西汉开始的举孝廉到魏晋成为九品中正制,导致门阀制度,出现极度不公平以及社会动荡,读书人被几乎大扫荡(南北朝时期的黑暗相信不会再现),才会出现隋唐的相对公平,开放给普通老百姓上升通道的科举制。这是一种制度纠偏。
我觉得毛主席伟大在于他有一种理想主义和浪漫主义情怀,想在中国建立真正的平等社会,打破一切等级,所以才有对官僚阶级的文化大革命。当然是悲剧。因为从政治原理或管理常识来说,没有等级的组织是没有效率的。
所以几千年来,我们文化就是不断在公平与效率之间寻找平衡。过度不公平,就会动乱,就会革命。过度公平,社会就没有效率(国企就是最典型例子),这时也要改革,形成等级,提升效率。
国家继续发展的大势不会改变,我们仍然处在一个上升阶段,因为上升的能量还没有消耗干净。不必悲观。
但是具体到一些年轻的个人,可能上升机会越来越少,这是可能的。只是个人完全无能为力,只能接受残酷的现实。
所以大家要珍惜一切可能上升的机会,不能浪费任何机会。否则悔之晚矣。
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🙂“ 世胄蹑高位,英俊沉下僚”历史教训够深,我们能走出来吗 3 wxmang的书童乙 字80 2010-12-23 05:17:28
🙂只会是9斤老太,相同的流程相同的人不会有不同的结 1 wfan 字186 2010-12-29 07:20:25
🙂不要抱有期望和幻想。 4 膨胀的西红柿 字0 2010-12-23 19:04:27
🙂这个你也不必过分忧虑,中国文化有自己的纠偏和容错机制
🙂公务员考试也是一种上升的相对公平的渠道 1 柴门夜归 字0 2010-12-29 04:23:36
🙂现在不是了,考试被操作得很厉害 7 wqnsihs 字0 2010-12-29 05:31:02
🙂这可是有能力的低层人士进入国家管理阶层的最重要通路了 1 柴门夜归 字0 2010-12-29 17:34:38
🙂唉 一个朋友考试得了第一名 还是入不了机关的门阿。 1 小飕风风 字68 2010-12-29 06:13:14