主题：【原创】再谈印度 -- myDday
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对一切事情的淡漠和不求甚解，自己正在负责的工作，对方在告诉你如何去做，他们不是去搞清楚怎么做，而是知道有这个事情就完了，不管是是否在说啥，他都走开了，然后还是不会做，工作效率低的吓人。
曾经想改变那些用头顶混凝土、砖头的方式，这个低效率是难以让人接受的，引进了小推车之类的来提高效率，那是死活也不干的，分包商跟着干了7/8年了，还是这个行为方式，不想做出改变，不想提高劳动效率。4/5个工程师指导一个劳工干活那也是经常的事情，这个十几亿人的国家，劳动力还极其缺乏，经常因为缺少劳动力而导致工程进展缓慢。
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🙂不信不信。。。 1 月色溶溶 字0 2011-02-03 07:48:09
🙂月色mm你还真别不信 15 purplue 字1228 2011-02-06 07:46:33
🙂印度摇头晃脑的OK，相当于我们的“哦”而不是“好” 怪味可乐 字186 2011-02-10 06:27:32
🙂确实是文化差异，但是这种差异里面透露出来的信息是
🙂写得真正好，兔年第一宝 1 加东 字8 2011-02-03 06:44:45
🙂印度人工也不便宜呀，工作三年的工程师月薪折人民币1万 3 胡一刀 字314 2011-02-03 06:24:27