主题：【原创】科层制管理与精英淘汰 -- 胡亦庄
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胡某关注官僚管理体系的问题，始于读明朝抗倭不利的历史——为什么一个曾经成功的群体，经过一段时间就变化？为什么曾经良好的机制，后来可能充满弊端？
当然这不只是明朝，现实中也有很多事情让人想不通，感到迷惑甚至紧张。比如wxmang:精英淘汰，比如一贯以稳健著称的日本却把海啸天灾搞成核危机的人祸，以及曾经披着铁幕的苏联竟然噗的一声就解体了。
所有这些问题，都不可避免的指向一个目标：官僚体制。
下面的内容将是胡某自己对网上官僚制度知识的消化和整理。主要是从原理上探讨大型组织机构管理的困难和演化。
探讨原则有三：1 简单粗暴，2 避讳时政，3 杜绝先选定立场再截取证据的逻辑。这些原则的目的在于迎合西西河里理工科人士的口味，探讨了解商业组织以及经济管理知识以便职业发展。同时，简单的基本推论，可以为日后探讨治乱周期之类的社会话题提供逻辑基础。
土鳖康铁牛
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🙂【原创】科层制管理与精英淘汰
🙂【原创】5精英淘汰 11 胡亦庄 字1414 2011-04-18 15:00:23
🙂你没搞懂忙总精英的意思 马鹿野狼 字308 2011-11-30 06:27:08
🙂一个社会最重要，最需要普及的知识是什么？ 坐言起行 字538 2011-11-29 17:17:01
🙂【原创】4官僚组织的改善 7 胡亦庄 字6357 2011-04-18 14:37:59
🙂【原创】3官僚组织的行为特点 14 胡亦庄 字6372 2011-04-15 23:22:23
🙂【原创】2 个体行为的驱动力 7 胡亦庄 字1001 2011-04-15 14:34:32
🙂【原创】1 背景、内涵、外延 13 胡亦庄 字3078 2011-04-14 20:38:53