主题：《公无渡河》 ＆ no zuo no die -- 李根

因为工作关系，走了一些乡镇基层以及县一级机关领导，作为执政基础的TG干部整体现状是：腐败而不腐朽。

首先经过多年教育发展，TG基层干部文化素质实际相当不差，村官40岁以下的基本大学文化，村以上干部都是大学教育，部分科处级干部还有研究生、MBA文凭，无论含金量如何，素质不土。

其次干部执行力、在群众中的动员能力很强，城市白领实际生活简单很难感觉到，TG在基层干部配置力不弱，往往3K-10K规模的社区、村配置5-10人村官干部，再加上乡镇政府50人左右的机关干部，对基础的掌握能力较好，当然目前官员执行主要靠官帽子、钱袋子2条刺激，执行好的基础一是主要领导重视、直接关系考核任免，二是相应经费好处。

腐败对于中基层官员来说，实际是很困难的事儿，乡镇能够被腐败的基本是科处级主事官员，放在市一级，正处级主事官员才有机会腐败，其它都是做事的“吏员”，基本无权无能力腐败。

真正的腐败在厅以上干部，但这个级别的干部都是层层突围上来的，无论贪不贪，能力都是顶呱呱。例如大家看落马的干部，多数是两头冒尖的干部：工作魄力能力强、胆子大，但也敢伸手拿要。

但放在这个层级的机关、企业事业单位领导干部来看，相应种种条例管理文件很多，仔细研究，一做事基本会违某种规，这就形成一种悖论：不敢做事无业绩会当不上这个领导，一做事就极其容易违规；上上下下都盯着，混日子也难啊，抱大腿要有利用价值也是要做事的。

正因为这样，我个的判断，这个政权的生命力还有，除了城市白领打工族这种实际政治行动低、网络影响力高的特殊群体，其它广大工农群众对我党还是满意可接受的，所以大乱起来条件远远不成熟。

所以吸收信息需要两面看。