主题：【讨论】说说新冠期间华人归国的问题 -- 任爱杰

私企，国企，事业单位非编制岗，领导一句话就让人失业。很多人编排公务员领导潜规则女下属，或许有，但是实在是最轻微的，私企更常见而且是真不敢说。就像你说的，他能把你怎样，有规矩，开除个人很麻烦的。

不过改革以后，收入很大部分其实是浮动的，这就是领导的空间。比如我很久以前在某科研单位，多数博士毕业几年的基本工资两千左右，实际收入在六千左右，三分之二是叫绩效津贴还是创新津贴，领导一句话取消你的创新岗，你就少了三分之二的钱。甚至后来体制改革，把广大基础科研人员由研究所聘任改为PI聘任，仅PI是研究所聘任。这样就脱离了体制，聘期满了PI不续聘你就失业了。很多职称是教授的，跟国外博士后一样，随时会失业。而PI惹了领导，可以给你停招人（生）权，甚至实验室停水停电逼你走。更后来为了规避劳动法的长聘规则还搞外包。现在全国的高校、医院都在逐步推动类似改革，取消铁饭碗。二十年前，院士开会带个小姑娘晚上睡一屋是大新闻，现在都见怪不怪了。