主题：说一说我了解的海军基层现状吧 -- 白色潜水艇

其他单位就说不到一定

而且越是基层，越不容易出论文，越不容易出科研成果，我说的是那种省部级的科研成果

所以，好像基层评比有其他的优惠政策

虽然大学也挺穷的了。

我们大学的计算机老师，很不屑地说她丈夫的工资还不如她的。她丈夫在海军里面做技术的。

计算机老师，在2002年的时候一个月多少？三千？我觉得撑死了三千。可能能到外面去带个课拿点外快。加起来最多四千吧。

能拿钱比老婆少的被鄙视的态度，我觉得当时差不多也就是两千多。

当然，这几年可能涨了很多。

工程师”可是棒太多了！5、6级士官很多都是在部队干到退休。如果有一两个退伍转业，在地方上都是可以拿到上万的。

特别是计算机的，谁靠工资混？

我认识北交大的计算机老师，周一上午一次课，周四下午一次课，然后就没事了。

大学的青椒苦可能苦点，但绝对是不穷的，你不可能指望拿着公司的工资，又享受着事业单位的种种隐形待遇

当然还有很多其他因素在里头，单比银子没什么意义。

好多人都比不上，编个网页，那个钱也是哗啦啦的

2002年IT普遍说法是尸横遍野

谢谢更正

如果有这个收入，估计人都走光了

大多数都在北京上海等大城市，我老婆在北京，房子在北京，我当然拿大城市比啊。

正文里说过：

首先声明：我工资估计是全海军基层同龄人中最高的那10%，普通军官都会比我低20%左右。

某核电站要出年薪20万请他；但是他留下了，要带新手。能混到5、6级士官的人，不仅是技术一流，人品也是很过硬的。

工作性质和强度与我相仿，危险性低得多，收入是我四倍。

• 你没有抱怨，不等于没有人抱怨

特例。我见过好几个操蛋的高级士官，而且现在手下就有两个，一个很好而另外一个不咋地，

俺N年前，将近毕业第四年，决定改行，离职前算了一下，申报工程师手续走完的话影响俺离职时间安排，感觉不好在原单位申报，加上俺改行后自信不需要职称，从此就没申报工程师，没改行的同届同事申报工程师都很轻松啊，走程序而已，无非是考一下外语，剩下的都是条条框框，什么论文之类的，按着办就行，本科一年实践申报助工，助工满三年申报工程师，不是很难吧，要说高工需要费点儿劲，但也不需要太大力气，教授级高工需要拿点儿玩意出来，可能申报职称最麻烦的是论文发表吧，学术风气不好，会有影响，俺家老大前阵子决定把教授级高工拿下来，留着以后唬人用，也没看到他觉得不好办，把工作成果整理整理，报几个实用新型专利，挺顺畅的，专利下来了再写篇论文一阐述，实用新型都是单位实际用着的，要投产有投产，要效益有效益，评教授级高工条件蛮够用了，现在等一个专利批复，然后就可以申报职称了，据说一番风顺呢。是各个地方政策不一样么？