主题：【讨论】《权力的真相》讨论小结 -- wqnsihs

对这个结论表示强烈怀疑。企业完蛋首先是国家的发展方向的转变，其次是社会环境的变迁，个人因素或者两个人之间的因素，那还是次要的次要。

您的那个所谓真实的案例，实际上是你个人的观察，说不定带有很多个人的想象，有些还牵涉到对别人的心理猜测，都没有多少根据。

另外，据您列举的那么多，那么完美的人应该是不会去当什么经理人了。

恭喜：你意外获得【通宝】一枚

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提示：此次送花为此次送花为【有效送花赞扬，涨乐善、声望】。

唉，煤老板们啊！！！

我同学里面去了北大清华之类的都是最优秀的群体之一，无论成绩还是实践都表现的相对不错，结果被那些煤老板们......

不过山西关系网太重了，是在倒逼人才离开，这也是真的

从古到今，从宗教领袖到现在的企业领袖，莫不如此。

对于开创者来说，只有偏执狂才能死亡似乎也对。死亡的开创者都成了先烈，反面教材。

偏执只是说有恒心，只是必要条件之一。不是全部。

偏偏对人品一字不提,可叹.另外合格的经理人是需要一个类似王阳明成圣的痛苦心理历程,我记忆中是最痛苦的那段时间拿脑袋撞墙是每天的功课.

放弃了所有可以梦想的可能：升官发财，当老板，当政治家。。。。。。等等一切可能，而未来的前途看得非常清晰：干好了，就是条远洋集装箱船的船长，干得不好，就是条舢板的水手。据我知道，有的朋友因为决定当经理人，女朋友愤怒提出分手，理由是：你再也当不成老板了。

人真正的痛苦来自没有幻想的未来，没有期望的未来。你再拼死拼活，也就是个打工仔，蓝领工头，只是级别有点区别而已。已经毫无想象空间，对有的人来说，你已经没有投资价值。

所以没有勇气的人，不要轻易决定。一旦决定终身当经理人，你想改回来是几乎不可能的，因为你的思维模式和基本能力都限制你回来。只能一条路走到底。

老板就那么好当吗？

中国人人人都想当老板的思维，唉，说什么好呢。

二十年前就确定自己以后的志向是职业经理人,那时候才刚开始出现这个词吧.所以专业课没怎么用心,工夫都花在选修课上了,选修的都是跟管理有关的.

都想去统治别人，让别人服从自己。