主题：【原创】从一个工业猎头的视角,看目前的经济复苏 -- foxfool
就是中国人便宜，一个老外一天1000刀，一个中国人20刀或free，不过有时真得觉的只靠低价策略的国内公司不好，工程师没尊严
送花 关闭
恭喜：你意外获得【通宝】一枚
鲜花已经成功送出，可通过工具取消
提示：此次送花为此次送花为【有效送花赞扬，涨乐善、声望】。
风力发电这个行业您熟悉否？
外资做决定一定是老外。
老外嘛就是自己的强势文化，中国的机会看不上，也不会利用。他的经验不灵也是中国或中国人的问题。
最后，真正的中国牛人只能一走了之，最后自己养一大把中国懒人。中国的牛人都是和狼一样。自己不但要过的好，还有干的好。但是在外企往往得不到这样的机会。
外企就是老外给中国人办的专门培养中国牛人的学校。
最夸张的时候应该是05、06年，有一次业内的技术作家聚会，座上十个人，除去出版社的一位老师，为M工作的人占了7个，包括有一个把自己和公司一起买进去的。那时候的确有一种“天下英雄入吾彀中”的气魄。
这几年给我的一个感觉是，江河日下。第一波冲击应该算是G的进入，虽然KF在M的影响力，不如在学生中那么响亮。但是他的确起到了示范带头作用，很多人都是从总部空降到北京来的。有一次参加展会，遇到了好几个老熟人，这些人前一年还在大谈M的先进开发模式，今年就全是Open Source了……
第二波应该是去年的裁员，这件事和当年林副主席叛逃有一拼，很多人开始思考属于自己的未来了。尤其是很多离开的中层，在国内企业中快速实现了再就业，而且很多人都是升两级、工资Double。
第三波，应该是今年开始国内企业的挖角。M已经进入中年期，而且工资也没有之前的那种优势了。国内企业找你来谈的不是薪水，是股票、期权，而且都是分拆上市前的原始股……当然这些都是针对中层以上的，小把戏们是轮不上的。
当然，内部也不是没有问题，虽然是从一个公司来的，但是一个销售、一个市场，一个天上、一个地下。很多为公司立下汗马功劳的老臣离开的时候，其实都不是很愉快。今年GCR ALL就收到一首婉约词，词作者在公司会做市场的人里至少能排名前三。
可惜了……
我那哥们就是06年去的微软，后来觉得没啥发展，就闪人去了国内新兴企业做中高层，冲锋陷阵顶大梁的那种，也分到了原始股（整个公司持股的总共不够一巴掌数的），虽然属于后来的，分到得百分比不高，但估摸着换算成绝对值还是相当可观的。
微软这两年确实有点让人摸不准，实在没啥进展。google这次闪人，估计又能给国内企业贡献一笔人力资源。
我有很多风电的客户.....不过呢,我对风电行业还在观察中,不过客户的钱还是要赚得.
本帖一共被 1 帖 引用 (帖内工具实现)
很惨淡是在说前三个季度吧，第四个季度应该是一个急速增长。
还有一个原因是,前三个季度大家都在观望,不敢增加投资,风险大.第四个季度发现发展势头很好,所以胆子就又都大起来了.而且,也只有中国有增长,有发展的机会
- -- 系统屏蔽 --。
先在相关行业做HR，然后就做猎头了？
我没见过高级的，见过一小姑娘真是疯狂的找人，什么都不管就把整个公司人都打次电话。
呵呵，楼主列出的公司我快毕业时都乱发过简历
确实，纽约时报最近都报导这个了。应用材料都搬到西安了
目前做猎头的素质真的很不好说,好多都是小姑娘....
行业专家少啊,经常会有人来找我挖角.哈哈.西西河对我的帮助大阿,关于高铁的帖子,让我立刻成为公司交通行业的老大.