主题：【原创】面试取舍标准和面试怪题集锦 -- 任爱杰

前面说了一些怪题，偏题。这里补充一些不属于偏题怪题，但绝对是废话的题。而这些废话题往往能够被用来拒绝你的求职申请。如果有人在面试里问你这类问题，那么你就别对面试结果抱多大的希望了。

1。请列举您的优点长处和缺点短处。

评论 这基本就是废话题。谁都有长处和短处。但是谁也不会自暴其短，大多会把自己的长处夸张十倍。不论问谁这个问题都不会得到真正的答案。而问出这类问题，基本就是面试你的人实在找不出理由来拒绝你，但非得给你使绊子不可了。长处你很容易说。但短处怎么说？难道说你抽烟喝酒打孩子？或者说你干脆没有短处？前一种答案正好给人口实。后一种答案一看便不会是事实，面试你的人会说这个人居然自认为没有短处，不诚实或者没有自知之明。避实就虚的方法是直说你的长处，对于短处干脆就说些不相干的。例如去面试外企，要求懂英语，你可以说你不懂法语；要求懂外贸，你可以说你吃不惯麦当劳；要求懂 Unix，你可以说你比较讨厌 Windows。

2。请问您的前进动力是什么？

评论 这也是废话题。什么叫做前进动力？赚钱养家糊口就是终极前进动力。次一级的前进动力是能够出人头地。再次一级的前进动力是为人类造福，青史留名。或许你能这么说，但是这么说的结果就是面试者说你心理古怪。如果你不直说而是给一堆冠冕堂皇的术语，像什么实现自我价值之类的，面试者会说你口是心非。而如果你说没想过这个问题，面试者会说你根本没有前进动力，不值得培养。所以你应当做诚恳状，说“我的前进动力就是为了让我的父母/妻子/儿子/女儿（端看你的家庭关系和你的年龄）过上更好的日子。”然后痛打感情牌。说说你出身寒微，父母如何含辛茹苦把你拉扯大，而你如何从一迷茫青年转化为认识到自己责任的好男/女人，等等。

3。请问您为何要加入本公司？

评论 这更是废话。根本原因谁都知道，无非工资待遇专业对口。但说的时候一定要有技巧，一定要把工作专业放在第一位。

4。请问您的一年计划是什么？五年计划是什么？十年呢？想达到什么阶段性目标？

评论 这又是得不到真心话的废话题。你难道告诉人家你十年内想当上公司总裁？如果这么说就是野心勃勃。如果你说你只想当个普通职工，那么就是胸无大志。所以最标准的废话答案就是按部就班得列出你想达到的专业成就。

5。请问您对跳槽的看法。

评论 又是废话刁难题。如果说跳槽好，那么面试者会说你脑后有反骨，不能为公司长干。如果说跳槽不好，那么面试者会说你口是心非。所以最好的答案是微微一笑，反问“我今天来面试难道不是最好的说明吗？”

好了，先写这些。欢迎大家补充。