主题：【原创】海龟日记（一）出国 -- 不爱吱声

但这种需要不会写在招聘广告上。因为，怕被其他学校嘲笑，也怕真有才的觉得你学校没水平。

海归的问题，这么说吧，呆在国外确实不太容易看清楚国内的一些内幕。而这种不清楚又造成一些例子传来传去，变成了“广泛现象”。国内的混蛋单位确实有，关键是有些做领导的很没气度。知道自己水平不高，所以把精力都用在如何防止海归发挥才华上了。其实他们对土鳖的态度手法也差不多。但是贴心的单位也不少，生活上照顾，事业上照顾，都挺不错。比如，我认识的一个海归，回去申请课题，他学校还请人向他传授如何写出好的申请报告，帮他修改，让他适应国内的评审制度。还有一些人，更是被单位给捧红了，各类头衔挂一串。这类炒作包装，单位也是花心思的。认识的海归也有几十位了，满意不满意的都有，满意的多一些。回来之前认真想过问题，认真做过调查的，比较容易满意。