淘客熙熙

主题:【原创】富士康的事 -- 渡泸

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家园 除了政治挂帅稍有可商榷之外

鞍钢宪法绝对是先进的管理理念。如果没记错,30年代美国人barnard开始了类似管理方式的探索。而日本人对于这个派系的管理理念一直非常推崇。到现在可能还有barnard学会。

而后来美国搞着搞着,可能是随着社会对金融领域侧重越来越大,企业管理这块学术上反而沉寂下来。当然也有其他原因,研究者的论文都开始上档次,谈高级的制度或者网络或者其他概念,而普通企业管理可能话题较为粗俗,文章发表不出来。再加上研究者自身也没有什么企业经验,...

不过呢,还是要顺带这么一句:政治挂帅这种说法,个人嗜好问题,认为这个说法非常不好。

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