主题：三中猜想 -- 达闻奇

从实事求是这个角度，你差了方平1万个身位

你之前的脑补文并不长，没什么不好对照的吧？你的观点无非是4方面：1.不提需求；2.收入分配和就业没有论述；3.不提劳动；4.不提服务。为了便于对比把你说的打脸的3点关键词加黑了。

自己承认的打脸的部分有3点，坚持不变的只有第一点说决定只字不提需求。且不说你自己承认决定中有写入，也不提你理解的谈需求跟实际写的差距。就算这点你说的对，自己靠脑补对公告喷了4点，最后决定出来一比对，错了3点，这不叫妥妥的打脸吗？

而你呢，对之前自己谈的脑补结论视而不见了，直接转进到偷梁换柱：

从脑补“需求只字不提”，到承认“谈内需、消费的只有第二部分第6条第四段最后一句话，共37个字”，现在转进到“故意和社会期待绕着走毫不夸张”，那请问写了37个字就等于只字不提吗？

从脑补的“劳动者权益只字不提，全文连“劳动”一词都一次没出现过！”，到转进为“劳动者权益保护没有丝毫长进”。

从脑补的“（服务）如今就剩这么点”，到承认“”服务“一词出现59次”，然后又转进到“十九届四中全会提的“为人民服务、对人民负责、受人民监督”彻底消失，“服务型政府”彻底消失，“确保人民依法通过各种途径和形式管理国家事务，管理经济文化事业，管理社会事务”彻底消失。”

从你的所有发言里，其实都是这种狡辩式地转进，进而再转着圈地喷。但又叠加你的脑补加无视事实。

决定开篇的第一部分里，明确写的“——聚焦发展全过程人民民主，坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一，推动人民当家作主制度更加健全、协商民主广泛多层制度化发展、中国特色社会主义法治体系更加完善，社会主义法治国家建设达到更高水平。”你看不到吗？

“坚持以人民为中心，尊重人民主体地位和首创精神，人民有所呼、改革有所应，做到改革为了人民、改革依靠人民、改革成果由人民共享；”你看不到吗？

第八部分健全全过程人民民主制度体系，全部围绕人民当家做主来阐述，你看不到吗？

第十一部分，（42）完善收入分配制度。构建初次分配、再分配、第三次分配协调配套的制度体系，提高居民收入在国民收入分配中的比重，提高劳动报酬在初次分配中的比重。完善劳动者工资决定、合理增长、支付保障机制，健全按要素分配政策制度。完善税收、社会保障、转移支付等再分配调节机制。支持发展公益慈善事业。

  规范收入分配秩序，规范财富积累机制，多渠道增加城乡居民财产性收入，形成有效增加低收入群体收入、稳步扩大中等收入群体规模、合理调节过高收入的制度体系。深化国有企业工资决定机制改革，合理确定并严格规范国有企业各级负责人薪酬、津贴补贴等。

通篇都在谈分配问题，这就是你所谓的收入分配政策再次倒退？

阅读理解能力都不过关，基本的政策常识都不懂，人菜瘾又大，想喷还喷不到点上，喷错了还不停去掩饰，这就是你这样的人的典型写照。

你的发言里，尤为可笑的是

还是那种老掉牙的“任由劳动者继续卷生卷死”的话术。貌似公允，其实不值一驳。从国际上看，现在是大争之世，国与国之间的竞争不是说你不想参与，人家就可以放过，布林肯就直接说了：要么上餐桌，要么上菜单，上餐桌不是你想上就能上，但上菜单也不是你不想上就能不上的。国家间都在搞竞争，人家不跟你讲过往的法律秩序，各种无下限的手段随时随地都会被拿出来耍。中国不提升生产力行吗？国家间的竞争传导到国内，必然要卷，这是中国人能够依靠自己的意志去转移的吗？就如百年前，落后就要挨打，不会因为清朝割地赔款了人家就放过你，现在依然如此。你觉得自己辛苦了优秀了，所以不用卷了，人家跳出来不讲武德，直接给加税100%，怎么破，你所谓的优秀，在人家不公平的贸易壁垒面前，不堪一击。除了卷死他们，别无他法吧。很多行业，特别是基础行业，我国厂商不就是这么把国际同行按在地上摩擦卷死的吗？

这种严峻的情况下，你这种大聪明跑这做公允状说要遵守法律，要遵守劳动法，不要996，要每周休息5天最好4天，你觉得有谁会认可你吗？

站在个体角度，这么喷没问题，但如果站在大国博弈的角度，站在国内企业参与国际竞争的角度，说这种话就是汉奸言论。跟抗日时说中国军人武器装备落后对日作战牺牲太大交换比太大了，所以质疑领导层不关心前线战士一样。表面看似是关心，实际就是卖国。

没有华为人的卷，哪来现在国产芯片的突破？没有比亚迪员工的卷，哪来现在电动车对西方汽车的碾压？没有新能源行业的卷，哪来的蓝海变血海，搞得欧美基本都不敢再谈纯电方向了？没有航天人的卷，哪来的月背取壤美国不停被打脸？没有解放军的卷，一年几十场实兵演习，哪来的美国只会嘴炮？

在你的语境里好像只有中国人卷，美国人就不卷吗？特朗普13岁的孙女，普通话说的比一般的华人都溜，这不是卷出来的？快乐教育是说给底层人听的，你看看那些美国精英阶层子女，哪个不卷？

““所以啊，屁民做好继续当干电池，继续卷生卷死的准备吧””，你这种话对外卖小哥去说，告诉他别996了，每天朝九晚五准点上下班，平台如果超过劳动法规定的时间派单就举报投诉他们，你知道回敬你的是什么？就是一个大耳光而已。