主题：【原创】我服务过的一家软件小公司 -- 懒厨

第一任是迪克，他原先是保险公司的市场部经理，完全没有软件开发的背景，想不到的是，他居然是最称职的一个，原因是，他对产品的要求把握得非常好，成本控制也好。因为他没有软件开发的经验，放手让人干，团队的结构简单，其实效率还是很高的。

第二任是阿力士，英国人，是史超武在位时，为把迪克架空招来的。我对此君印象极差，完全不知道他干了些啥，似乎什么都没做成，而且弄得怨声载道。刚开始时，我听说他是靠伪造简历坐上这个位置，不信，没想到后来居然间接证实了这个说法。事缘一个同事想跳槽，被中介公司约见，聊了起来，原来都是认识的，中介听说阿力士管五六十人，做几百万的大项目，很是佩服。实情是，开发部才十几个人，几百万只是在股东的梦里。史超武走了没多久，居然给他找到下一家，不必被炒，上帝保佑那个雇主了。

第三任是戴维，海戈聘来的，此君口才极佳，说起理论来一套套的，处处强调PROCESS，开始时对他的印象很不错，以为会带来新气象，没想到的是，仅仅停留在理论阶段，整个开发流程没有任何改变，非常让人失望。他错误地认为，用全新的DOT　NET来重新开发整套软件，可以让产品从价值链的下游移到上游，他主持的新模块用了不多的时间，导致他以为全部推倒重来很容易，但他严重低估了重新开发的成本，再加上人员的不断流失，带走了大量的业务知识，整个项目到公司被卖时都没有完成。

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