主题：【原创】民企吞下国企-----聊聊我们的产业升级 -- 脑袋

当我们的生产力接近他们的水平的时候，生产制度才会进行改革从而适应（改革）新的生产力的要求。

如果单独改革管理制度反而会增加培训费用和管理成本，不能强制落后的生产力适应先进的生产关系。

企业的掌门人的能力非常重要，但和单个的人的能力相比， 我觉得体制更加重要。在合理的体制中，人的能力才能得到充分的发挥，相反就受到很大的制约。 蒋介石的将军们，被俘虏了，却可以到军校去做教官，去教俘虏他们的共产党泥腿子将军。他们的个人素质也许更高，但他们指挥的是封建的军阀部队，最终作了将来学生的俘虏。

本文中的国企，南通风机厂，他的官员们在旧体制中，把这个庞然大物给搞死，其实这个厂有当时最好的装备和技术力量。那个民企老板的工人、工程师都来自以前的国企。文中的总工和销售经理也来自其他地方的国企。他们在新企业中，充满着斗志和活力，没有这些企业的努力，中国的大风机市场迟早会沦陷给国外厂家。文中没有具体分析民企中哪些体制促成了这种活力，只写了几个具体的人、事。 你可以想象，如果他是一个国企老板，他要去外地挖一个人才的难度，他要一下把这个人提拔上来的难度。有哪个国企老板和他的家人没去过巴黎，但他的年轻工程师却都去过？

前些日子去大通宝富拜访客户，发现里面竟然养了不少鸡鸭，在厂区乱串，我真是相当无语啊。

这大通宝富号称是原南通风机厂。

希望能再多写一些

南通的民企走的大多都是这个路数，国企是黄埔军校，然后自己被灭了

国企有，民企也有，在民企，基本上折腾不过一个经济周期就完蛋了。

管理是一门艺术，其中尊重专业人士，尊重别人的人格是一个很基本的东西。

所以感触也深些，感觉就是“国企的宽厚代表了中华民族的仁爱，将主导这个社会的发展；私企的唯利是图代表了我们这个民族中的那些奸佞小人，永远扛不起民族大旗的。”

一般来说民企比国企好，效率高，弊端少，没有仔卖爷的田那样的弊端，但不是任何产业任何情况下都是民企比国企好，因为民企在社会效益考虑方面肯定不如国企多。

产业升级当然是好事，我们不能总拿一亿件衣服去换一家波音飞机。但在中国现有人口资源教育情况下，不能像美国那样只做高端的最赚钱的，高中低产业都有有时也是一种保险方式，有回旋余地。比如这次经济危机中西方人捂紧腰包一些高附加值产品不好卖了中国又想起一些低附加值产品出口来弥补。美国的回旋余地就没这么大了。中国的全面产业升级可能还要等很长时间以后。

估计你说的是中国电信、移动、石化之类的分不清是政府部门还是一个企业的机构。

不知道在你的概念中，中国的几大钢厂算不算？我只是对这种企业有所了解。

据我所知，这种企业的年产值应该在１００亿以上。

钢厂应该算。

我的观点是　大狗要叫，小狗也要叫。

民企和国企谁也替代不了谁

激素催出来的大狗不是好狗。

说句难听的，

５１２　的时候　没有中国移动的员工冒死搭直升飞机把备用基站运进去，

里面哪里有手机信号了？

换个私人老板，两手一滩，说这是天灾，他无能为力。

大企业有企业病

但是总不能说人有病，就把人杀了巴。