淘客熙熙

主题:日籍经理掌掴中国雇员之后 -- 晨枫

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            • 家园 这个事一两句不容易说清楚

              我只能说,晃荡他们的看法有一定的道理,这个道理就在于我们每一个人在跟鬼子打交道时应该是一个什么心态。但具体到被伤害侵犯之后应如何处理,晨枫兄说的“正道”本没什么错,最多我就是换一个表达方式罢了。

              • 家园 晨枫兄说的“正道”说得到是容易

                可最关键的是有几个人有相应的资源和能力去走他说的“正道”?

                煮酒正熟兄弟就解释就很好的符合老同志的经验:看出鬼子的混蛋来 --- 真正敢跟他们翻脸的人,他们从来不敢过分...

                • 家园 就是这个道理

                  日本人老早就这样。1943年,我爷爷在东北虎林被日本人抓劳工,日本人给中国人都起了日本名字,便于他们记忆,可中国人反而不习惯,记不住(和现在不一样,有些人把自己的英文名字记的比中文名字还强呢)。我爷爷就记不住,所以这和什么民族压迫、革命觉悟不沾边。点名不应声,日本人就打,给我爷爷打急眼了,就和日本人打起来了。我们家的人都身强力壮(我除外),日本人当时小个子居多,两个日本人当时都给摔趴下,起不来了。本来以为他们会报复,找宪兵抓起来枪毙,可没有,日本人反而客气起来;不过还是害怕,找个机会逃掉了。

                  我爷爷谈起那段往事的时候没有自豪,只是分析了两个原因:一是,确实有能力揍日本人,他心虚;二是当时爷爷当时在劳工里面结拜兄弟,有小组织。

                  所以,一是要有维权意识,二是要团结。从古到今,东洋鬼子,西洋鬼子,汉奸反动派都怕这两样。

        • 家园 韩国足球队

          好象前辈打后辈的耳光是天经地义的

        • 家园 近年来肯定有所改善了,但相对其他国家则还是很突出

          这是渗透到他们整个社会的,学校里老大对小弟,老师对学生……等等,中国也有体罚,但其中耳光比例没那么高。

          尽管他们有所改进,但传统或多或少都有影响。

      • 家园 呵呵

        说的在理

    • 家园 呵呵,两者是相辅相成的,

      现在大家毕竟没以前那么容易狂热了。

      在现在的局面下,走正道当然应该努力成为主流,但若只走正道,没有适当的外线作战,没准也就蒋介石当年跟国联那下场而已。

    • 家园 关于“正道”的一点说明

      冒着再挨一顿砖的危险,补充一点说明。

      1、所谓正道纯属个人观点,肯定有不同意的。再说正道也不见得就是唯一之道。

      2、为什么是正道?因为着眼点不在于一人一事,而在于制度化的制止打人现象。个人的还手是不能达到这个的。

      3、只有法制才能从社会的层次上制止这种打人现象。对法制、道德、文化的作用持玩世不恭的态度是一回事,否认法制、道德、文化对社会文明进步的作用就是另一回事了。

      4、把个人挨打和国家挨打相提并论并不妥当,个人和国家还是不同的。个人之间的事情有法律管着,国家之间的事情到现在为止还是由拳头管着,国联、联合国都是人民的善意尝试,但到现在为止还没有建立起一个真正可以和国内法相当的国际法体制,尤其是执法体制。

      5、至于我个人要是挨打会怎么办,这是一个纯粹假设性的问题。第一,小学之后,我就没有挨打过,或参与过打架;第二,现在我的注意力集中在如何保证不会有打人或者挨打的事出现。作为假设性的问题,如果挨打有危及生命安全的可能,我会自卫;如果不危及生命安全,我会寻求法律和行政的手段,确保他会后悔做出如此愚蠢的举动。

      至于为了尊严和正义而还手,我能够理解这种做法,但依然认为应该把还手和自卫区分开来。自卫是应该的,还手则最好借法律之手,而不是自己的手。见仁见智,your mileage may vary。举个不恰当的例子吧,如果遇上警察执法不当或者滥用公权甚至为虎作伥,是否依然坚持当场还手以维护正义和尊严呢?这和无良上司寻衅打人有什么原则性的差别呢?

      • 家园 【原创】晨枫,那套程序走的起吗?

        不知道晨枫现在是在国内还是在国外,又在外国公司干过没有?

        你提的所谓"我会寻求法律和行政的手段,确保他会后悔做出如此愚蠢的举动",你真的了解过情况吗?你最好咨询一下你公司的法律顾问或学法的朋友,别说让他(打你的人)受惩罚,就探讨一下所谓的法律规定在普通员工身上是否有可行性,走那套程序要有什么资源和能力,要花费多大代价,简单来说就是你真的会走那套程序吗(前提是你说的没受生命威胁)?你一个小不点走的起吗?小律师都懒得理你.(公共律师等就不说了,别提他们的能力,他们的服务水平和态度我们都有数).

        这次他挨日本人打这件事,他自己也说的很清楚,不还手就是怕丢工作,其他都是胡说八道,大家都明白.[SIZE=3]对于这种事,我的老同事总结经验就是要以牙还牙,以眼还眼,进公司头两天是最重要的,总会有人有意无意的挑衅或侵犯你,你一定要表明态度,迎头痛击,否则他们只会越来越过分,你最后就只有两个选择:1:当个临时工都可以随意侮辱你的垃圾

        2.表明态度,迎头痛击,他们反而会变贱,主动找你道歉,从此当一个有正常社会关系的人.[/SIZE]

        而中国人初来都不懂或不相信这套规则,所以老受欺辱,还以为自己有错,按中国思维不停的自我批评,最后只好辞职了事.

        也有人象晨枫所说的一样,还义正词严警告对方,所谓"我会寻求法律和行政的手段,确保你会后悔做出如此愚蠢的举动",结果公司里的人就象看笑话一样,甚至于更加明目张胆侮辱他,他最后只好辞职了事.

        说这么多,希望大家明白事理,别执着与玩弄文字游戏,我们需要的是切实可行的能保护我们的方案,而不是以阿Q精神自我安慰,逃避现实.

        至于那些所谓的进步意义或作用,我们小人物是无能为力的,你晨枫也不行,当然你要说些什么要大家一起努力改变面貌的话也行,但还是老问题,对小人物而言,有可行性吗?中国人不过是太喜欢玩弄文字游戏罢了!

      • 家园 赞!花一个!

        花这句:

        只有法制才能从社会的层次上制止这种打人现象。对法制、道德、文化的作用持玩世不恭的态度是一回事,否认法制、道德、文化对社会文明进步的作用就是另一回事了

    • 家园 这次是联合了罢工了

      日方道歉了开除了

      那如果下次没联合没罢工

      日方没道歉没开除

      那员工同志是不是就是白挨揍了?

    • 家园 日方处理的也很好啊
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